Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Documenti
Protocollo 6653/2022 del 18/05/2022
Contrattazione integrativa di istituto definitiva
- 18/05/2022
- Contratti integrativi
Protocollo 5903/2022 del 03/05/2022
Contrattazione Integrativa 2021/2022
- 17/05/2022
- Contratti integrativi
Protocollo 12415/2021 del 15/09/2021
Direttiva al DSGA: A.S. 2021 2022
- 26/10/2021
- Atti relativi alle procedure per l’affidamento di appalti pubblici di servizi, forniture, lavori e opere, di concorsi pubblici di progettazione, di concorsi di idee e di concessioni. Compresi quelli tra enti nell'ambito del settore pubblico di cui all'art. 5 del dlgs n. 50/2016
Protocollo 15565/2021 del 19/10/2021
PUBBLICAZIONE GRADUATORIA DEFINITIVA AVVISO SELEZIONE RSPP ESTERNO TRIENNIO 2021-24
- 19/10/2021
- Obblighi di pubblicità relativi alla programmazione di lavori, opere, servizi e forniture
Protocollo 15138/2021 del 14/10/2021
Nomina Commissione valutazione candidature pervenute a seguito di avviso pubblico per la selezione di RSPP esterno per il triennio 2021-24
- 14/10/2021
- Composizione della commissione giudicatrice e i curricula dei suoi componenti.
Protocollo 13616/2021 del 28/09/2021
AVVISO DI SELEZIONE Responsabile del servizio prevenzione e protezione RSPP triennio 2021-24
- 28/09/2021
- Obblighi di pubblicità relativi alla programmazione di lavori, opere, servizi e forniture
-
Protocollo 2135/2021 del 15/02/2021
Invio ipotesi contrattazione integrativa di istituto a.s.20/21
- 22/02/2021
- Contratti integrativi
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Protocollo 1301/2021 del 28/01/2021
Nomina Commissione per valutazione candidature relativamente a: PROCEDURA SELETTIVA RIVOLTA AL PERSONALE DOCENTE INTERNO FINALIZZATA ALL’INDIVIDUAZIONE DI UN ESPERTO IN “HUMAN FACTOR” e “CREW RESOURCE MANAGEMENT COURSE”, NELL’AMBITO DEL “PROGETTO VOLO A.S. 2020/21” DELL’I.I.S. “BARACCA”.
- 28/01/2021
- Provvedimenti dirigenti - amministrativi